校内各部门：
根据《浙江省高等学校“十一五”期间高层次人才培养计划管理办法》（浙教高科〔2008〕167号），为了解我校高校各类人才引进与培养项目的进展情况，掌握当前人才队伍建设工作的基本现状和主要问题，决定对我校高校人才队伍建设情况进行跟踪调查和进展考核。现将有关事项通知如下：
一、调查、考核内容
1.对2007年以来入选的“钱江高级人才”（省高校特聘教授）工作进展情况进行调查了解，对2007年以前入选的“钱江学者”特聘教授进行跟踪考核。
请学校“钱江高级人才”（省高校特聘教授）入选人员填写附件1。
2.对2007年以来入选的省高校中青年学科带头人培养对象工作进展情况进行调查。
请2007年以来入选的省高校中青年学科带头人培养对象填写附件2。
3.对2008年入选的省高校优秀青年教师资助计划支持对象进行培养期满考核。
请2008年入选的省高校优秀青年教师资助计划支持对象填写附件3。
4.对2008年选派的高校国内访问学者（含部访学和省访学）资助对象进行结业考核和跟踪考核。
请2008年入选的高校国内访问学者（含部访学和省访学）资助对象填写附件4。
请上述相关人员认真梳理在教学、科研、社会服务等工作中取得的成绩，严格按照“填表说明”的要求填写相关表格后于6月22日前交人事处师资科，电子版请发送至yyzou@mail.zjgsu.edu.cn。
