校内各部门、全校教工：
学校绩效管理岗位聘任工作基本结束，现仍有部分管理八级、九级岗、辅导员管理八级、九级岗和非教师专业技术岗位空缺。根据岗位聘任程序，对空缺岗位进行补申报及聘任工作，并就相关事项通知如下：
1．空缺岗位：见附件
2. 申报时间：2014年6月20日—6月21日。
3．申报方式：请有意向的申报人员直接向相关学院或部门申报。
4．申报人员资格要求：按照《浙江工商大学绩效岗位聘任实施办法（试行）》（浙商大人〔2011〕130号）的文件规定。
5．聘任要求：请各部门严格按照岗位聘任的相关要求，在6月23日下午4：00前将空缺岗位拟聘用人员名单报人事处。
由于申报时间有限，请各部门务必通知到相关教工。
人事处
2014年6月20日