校内各部门、全校教工:
学校绩效管理岗位聘任工作基本结束,现仍有部分管理八级、九级岗、辅导员管理八级、九级岗和非教师专业技术岗位空缺。根据岗位聘任程序,对空缺岗位进行补申报及聘任工作,并就相关事项通知如下:
1.空缺岗位:见附件
2. 申报时间:2014年6月20日—6月21日。
3.申报方式:请有意向的申报人员直接向相关学院或部门申报。
4.申报人员资格要求:按照《浙江工商大学绩效岗位聘任实施办法(试行)》(浙商大人〔2011〕130号)的文件规定。
5.聘任要求:请各部门严格按照岗位聘任的相关要求,在6月23日下午4:00前将空缺岗位拟聘用人员名单报人事处。
由于申报时间有限,请各部门务必通知到相关教工。
人事处
2014年6月20日