一、学院简介
浙江工商大学杭州商学院(以下简称学院)是1999年经浙江省人民政府批准设立、2004年经教育部重新确认的全日制本科独立学院。新校区座落在杭州市桐庐经济开发区内,毗邻风景秀丽的富春江,自然环境优美,人文底蕴深厚。学院秉承商大“诚毅勤朴”校训,共享商大优质资源,浸润桐庐山水之美,以严谨办学之心,走规范发展、内涵发展和特色发展之路,立足杭州,面向浙江、辐射长三角,服务区域经济社会发展。学院现有5个分院和1个基础部,已经形成了以经管类学科为主体,经、管、文、法、工、艺六大学科协调发展的本科专业总体布局与结构。学院为了更好地顺应中国高等教育转型发展趋势,适应经济结构调整和产业优化升级要求,结合自身“以商见长”的办学传统,构建和实施“大商科”应用型人才培养体系,尤其是做大做强财会和金融等传统优势专业及电子商务等新兴优势专业,现面向社会公开招聘相关专业的学科带头人及骨干教师,学院为有志之士提供广阔的发展空间,欢迎海内外人才加盟学院。
二、招聘岗位、人数及条件
分院 | 岗位名称 | 招聘 人数 | 学历学位 | 专业要求 | 专业方向 | 联系人 |
管理分院 | 学科带头人 | 2 | 博士研究生 | 企业管理 管理科学与工程 | 企业战略管理、创业管理、人力资源管理 | 施老师 0571-89774940 hsglrs@126.com
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学科带头人 | 2 | 博士研究生 | 企业管理 管理科学与工程 | 市场营销、消费者行为、网络营销 | ||
学科带头人 | 1 | 博士研究生 | 会计学 财务管理 审计学 |
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一般教学科研岗 | 2-3 | 博士研究生或优秀硕士 | 企业管理 管理科学与工程 | 企业战略管理、创业管理、人力资源管理、组织行为方向 | ||
一般教学科研岗 | 2-3 | 博士研究生或优秀硕士 | 企业管理 管理科学与工程 | 市场营销、消费者行为、网络营销。 | ||
一般教学科研岗 | 3-4 | 博士研究生或优秀硕士 | 会计学、财务管理、审计学 |
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经法分院 | 一般教学科研岗 | 3 | 博士研究生 | 投资银行、个人金融、证券投资、金融市场、金融理论、互联网金融等 |
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吴老师 0571-89774918 hsyjffy@126.com
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一般教学科研岗 | 2 | 博士研究生 | 国际经济、世界经济、国际金融、国际贸易、国际商务、国际电子商务 |
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一般教学科研岗 | 2 | 博士研究生 | 西方经济学、产业经济学、区域经济学、商贸流通经济、电子商务等 |
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一般教学科研岗 | 1 | 博士研究生 | 统计理论与方法、金融统计、风险管理与保险精算、经济统计学 |
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一般教学科研岗 | 1 | 博士研究生 | 民商法学、经济法 |
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人文分院 | 一般教学科研岗 | 2 | 博士研究生或优秀硕士 | 新闻传播学 |
| 张老师 0571-89774947 hzsxyrwfy@126.com
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一般教学科研岗 | 2 | 博士研究生或优秀硕士 | 广告学 |
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一般教学科研岗 | 3 | 博士研究生或优秀硕士 | 视觉传达设计 |
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一般教学科研岗 | 3 | 博士研究生或优秀硕士 | 环境艺术设计 |
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理工 分院 | 学科带头人 | 2 | 博士研究生 | 计算机应用技术、电子商务、计算机软件与理论 |
| 胡老师 0571-89774947 foxxhulfc@163.com |
一般教学科研岗 | 3 | 优秀硕士 | 计算机类、电子商务类、物流管理类 |
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外语分院 | 学科带头人 | 2 | 博士研究生 | 英语语言文学、商务英语 |
| 王老师 0571-89774947 hsywyzp@163.com
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一般教学科研岗 | 2 | 硕士研究生 | 英语语言文学、商务英语 (有教学经验和职称优先。胜任英语类专业高端课程优先。) |
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三、人才引进政策
(一)硕士类人才
1、硕士学位应聘者,以人事代理方式引进。聘用人员在合同期间工资和校内津贴参照事业编制同等人员标准发放,学校负责办理基本养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险、住房公积金等。
2、符合有关条件和要求的聘用人员,可享受杭州商学院桐庐校区教师专用商品房政策。
3、杭州商学院对新引进教师实施为期一年的培养计划,帮助新进教师成长和发展。
(二)博士等高层次人才
1. 纳入省直事编管理;
2. 可协助安排其配偶工作和子女入学;
3 特别优秀的博士、团队引进待遇可面议。
具体待遇标准如下:
类别 | 科研 启动费
| 安家费
| 住房待遇 | 年薪酬收入 (其中人才 津贴) | 相关说明 | ||
提供 桐庐住房 | 或自购房补贴 | 过渡期 租房补贴 | |||||
富春 学者 | 20-30万元 | 5-10万元 | 140㎡ 及以上 | 70万元 | 3000 元/月 | 约25万元 (10万元) | 根据需要组建学术团队;配备科研助手;提供办公室及必要的办公设备。 |
学科 带头人 | 10-20万元 | 3-5 万元 | 120- 140㎡ | 60万元 | 2500 元/月 | 约20万元 (7万元) | 根据需要组建学术团队;提供办公室及必要的办公设备。 |
优秀 博士 | 6-10 万元 | 2-3 万元 | 90- 120㎡ | — | 2000 元/月 | 约15万元 (4万元) | 提供办公室及必要的办公设备。 |
注:(1)科研启动费分3年平均配发。经费使用以最新版的《浙江工商大学科研项目经费管理办法》为准。
(2)安家费分2年平均发放。
(3)享受由学院提供杭州桐庐住房的需在杭州桐庐落户。
(4)“富春学者”和学科带头人选择自主购买商品房补贴的,该补贴按前五年60%后五年40%按年平均发放。
四、报名办法
1、报名时间:即日起至2015年12月31日,招满即止。
2、报名办法:应聘者将简历、附件1及附件2发送至各部门联系人邮箱,邮件主题请务必注明“应聘岗位+专业+姓名”。
3、学院人事部门联系方式:
联系人:李老师
联系电话:0571-89774914
学院招聘主页:http://hsy.zjgsu.edu.cn/ArticleList.asp?nid=69
五、选聘
选聘采用面试方式进行,主要为试讲及专业答辩。
六、体检
拟录取人员需在指定医院参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。
附件: